prikaz prve stranice dokumenta Analiza motivacije zaposlenika na primjeru komunalne firme Eko Murvica d.o.o.
No public access
undergraduate thesis
Analiza motivacije zaposlenika na primjeru komunalne firme Eko Murvica d.o.o.
2024. urn:nbn:hr:192:741155
Jelčić, Toni
University of Rijeka
Faculty of Economics and Business

Cite this document

Jelčić, T. (2024). Analiza motivacije zaposlenika na primjeru komunalne firme Eko Murvica d.o.o. (Undergraduate thesis). Rijeka: University of Rijeka, Faculty of Economics and Business. Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:192:741155

Jelčić, Toni. "Analiza motivacije zaposlenika na primjeru komunalne firme Eko Murvica d.o.o.." Undergraduate thesis, University of Rijeka, Faculty of Economics and Business, 2024. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:192:741155

Jelčić, Toni. "Analiza motivacije zaposlenika na primjeru komunalne firme Eko Murvica d.o.o.." Undergraduate thesis, University of Rijeka, Faculty of Economics and Business, 2024. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:192:741155

Jelčić, T. (2024). 'Analiza motivacije zaposlenika na primjeru komunalne firme Eko Murvica d.o.o.', Undergraduate thesis, University of Rijeka, Faculty of Economics and Business, accessed 30 October 2024, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:192:741155

Jelčić T. Analiza motivacije zaposlenika na primjeru komunalne firme Eko Murvica d.o.o. [Undergraduate thesis]. Rijeka: University of Rijeka, Faculty of Economics and Business; 2024 [cited 2024 October 30] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:192:741155

T. Jelčić, "Analiza motivacije zaposlenika na primjeru komunalne firme Eko Murvica d.o.o.", Undergraduate thesis, University of Rijeka, Faculty of Economics and Business, Rijeka, 2024. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:192:741155

Please login to the repository to save this object to your list.
Metadata
TitleAnaliza motivacije zaposlenika na primjeru komunalne firme Eko Murvica d.o.o.
Title (english)Analysis of Employee Motivation on the Example of the Utility Company Eko Murvica d.o.o.
AuthorToni Jelčić
MentorZoran Ježić (mentor)
GranterUniversity of Rijeka
Faculty of Economics and Business
Rijeka
Defense date and country2024-09-05, Croatia
Scientific / art field,
discipline and subdiscipline		SOCIAL SCIENCES
Economics
Abstract
Osim što je motivacija ključ uspjeha organizacije, također je i razina predanosti, poriva i energije koju zaposlenici tvrtke svakodnevno unose u svoju ulogu. Bez toga, tvrtke se suočavaju sa smanjenom produktivnošću, nižom razinom proizvodnje i vjerojatno je da tvrtka također neće uspjeti postići važne ciljeve. Motivacija zaposlenika je razina predanosti, energije i inovativnosti koju osoblje tvrtke posjeduje tijekom radnog dana. Važno je koliko i teško za praćenje; održavanje i poboljšanje motivacije na radnom mjestu može biti problem za mnoge tvrtke, jer neće svaki zadatak biti zanimljiv. Stoga tvrtke moraju pronaći načine da zadrže svoje zaposlenike angažiranima, uz praćenje i njegovanje motivacije. U ovom radu je provedeno anketno istraživanje u kojem je sudjelovalo 50 zaposlenika tvrtke Eko Murvice d.o.o. Istraživanje je pokazalo kako su zaposlenici odabrane tvrtka zadovoljni i motivirani svojim poslom te da tvrtka u svom poslovanju provodi motivaciju zaposlenika, ali ne tako često. Tvrtka koristi materijalne i nematerijalne oblike motivacije. Sukladno tome, i jedan i drugi oblik motivacije utječu na radnu učinkovitost zaposlenika te ih se ne treba zanemariti.
Keywords
Languagecroatian
URN:NBNurn:nbn:hr:192:741155
Study programmeTitle: Business economics; specializations in: Finances, Entrepreneurship, Management, Finance and Banking, Marketing, International Business, IT Business
Course: Management
Study programme type: university
Study level: undergraduate
Academic / professional title: sveučilišni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (sveučilišni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije)
Type of resourceText
File originBorn digital
Access conditionsClosed access
Terms of useLicence In copyright icon
Created on2024-10-30 18:21:53