Rad nije dostupan
završni rad
Analiza funkcije upravljanja ljudskim potencijalima u poduzeću Gorenje Zagreb d.o.o.

Karla Vizinger (2019)
Sveučilište u Rijeci
Ekonomski fakultet
Citirajte ovaj rad

Vizinger, K. (2019). Analiza funkcije upravljanja ljudskim potencijalima u poduzeću Gorenje Zagreb d.o.o. (Završni rad). Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:192:545194

Vizinger, Karla. "Analiza funkcije upravljanja ljudskim potencijalima u poduzeću Gorenje Zagreb d.o.o.." Završni rad, Sveučilište u Rijeci, Ekonomski fakultet, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:192:545194

Vizinger, Karla. "Analiza funkcije upravljanja ljudskim potencijalima u poduzeću Gorenje Zagreb d.o.o.." Završni rad, Sveučilište u Rijeci, Ekonomski fakultet, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:192:545194

Vizinger, K. (2019). 'Analiza funkcije upravljanja ljudskim potencijalima u poduzeću Gorenje Zagreb d.o.o.', Završni rad, Sveučilište u Rijeci, Ekonomski fakultet, citirano: 13.11.2019., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:192:545194

Vizinger K. Analiza funkcije upravljanja ljudskim potencijalima u poduzeću Gorenje Zagreb d.o.o. [Završni rad]. Rijeka: Sveučilište u Rijeci, Ekonomski fakultet; 2019 [pristupljeno 13.11.2019.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:192:545194

K. Vizinger, "Analiza funkcije upravljanja ljudskim potencijalima u poduzeću Gorenje Zagreb d.o.o.", Završni rad, Sveučilište u Rijeci, Ekonomski fakultet, Rijeka, 2019. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:192:545194